Spelen met conflicten
'Spelen met conflicten' is een toolbox met vijf kaartspellen. Met deze box heeft u als coachende manager, medewerker/collega, coach, trainer, adviseur, mediator en teambegeleider een instrument in handen om uzelf en anderen te oefenen in conflictvaardig gedrag. Lees gehele artikel op: Spelen met conflicten

Handleiding vaardighedenspel
Deze ringband behoort bij het Vaardighedenspel en bevat 30 spelvormen die met het spel kunnen worden gespeeld.

Voorbeelden van toepassingsmogelijkheden:
bewustwording van de eigen manier van communiceren loopbaanplanning icebreaker in trainingen competentiegericht leren coaching het verbeteren van communicatie in teams. Lees gehele artikel op: Handleiding vaardighedenspel

Intermezzo
Inclusief kaartenset ter ondersteuning van een twintigtal werkvormen. Iedere trainer of opleider kent ze: de momenten dat een groep onrustig wordt. Er wordt gepraat en de concentratie neemt af. Op zo'n moment wilt u de betrokkenheid van de deelnemers weer terugbrengen in de groep. Lees gehele artikel op: Intermezzo

Gevoelswereldspel
De bedoeling van dit spel is u met anderen in gesprek te brengen over de wijze waarop u situaties, mensen of een organisatie ervaart. Als gevolg daarvan zult u niet alleen bewuster worden van uzelf, maar kunt u ook anderen beter gaan begrijpen. Lees gehele artikel op: Gevoelswereldspel

Stel je eens voor!
Verwondering maakt u nieuwsgierig en doet u glimlachen. Het leidt er toe dat u meer wilt ontdekken. Aansporing en verwondering leveren de energie die u doen groeien en bloeien.

Dat doet dit spel, Stel Je Eens Voor!

Het spel is gebaseerd op het kernkwadrant waarmee tienduizenden in Nederland op de een of andere manier al kennis hebben gemaakt. Lees gehele artikel op: Stel je eens voor!